Sancionará China a jefes de empresas estatales que tengan grandes pérdidas

Ejecutivos de alto nivel de 147 empresas chinas propiedad del Estado administradas centralmente podrían enfrentar una suspensión permanente de sus cargos directivos si son encontrados responsables de pérdidas severas durante su periodo, dijo el día 10 el órgano de supervisión de activos estatales.

Los jefes de las empresas estatales centrales podrían enfrentar castigo económico y administrativo y una suspensión de uno a cinco años o incluso de por vida a ocupar sus cargos si sus empresas sufren pérdidas anormalmente severas o grandes pérdidas ocasionalmente, dijo la Comisión de Supervisión y Administración de Activos Propiedad del Estado (CSAAPE), en su sitio de internet.

Las nuevas reglas enumeran 50 situaciones causantes de pérdidas económicas que conducirán al castigo de los ejecutivos de las compañías, incluidas las prácticas irregulares en la operación diaria, como compra, venta y administración de capital, así como en la inversión y reestructuración corporativa.

Las pérdidas directas e indirectas serán calculadas para medir el desempeño de los ejecutivos. El daño previsible en el futuro también será tomado en cuenta.

Entre las sanciones económicas se encuentran reducir el salario y bonos y suspender la emisión de nuevas acciones. El castigo administrativo consistirá en advertencia, degradación y destitución.

Los ejecutivos que hayan dejado sus cargos no podrán escapar a la responsabilidad si se descubre que fueron causantes de las pérdidas luego de que dejen sus cargos.

Las 147 empresas chinas propiedad del Estado y sus principales subsidiarias deben reportar a la CSAAPE si se registran pérdidas. La reorganización más recientes redujo el número de empresas propiedad del Estado de 149 a 147.

Como el pilar de la economía nacional, las empresas centrales propiedad del Estado controlan muchos sectores cruciales, incluida electricidad, petróleo y gas. Esas empresas están plagadas de corrupción y de escándalos por prácticas deshonestas de parte de sus jefes, sin que haya políticas concretas para llevar ante la justicia a los responsables. (Xinhua)
11/09/2008