El presidente de Panamá, Juan Carlos Varela, instaló hoy una comisión de alto nivel que tendrá como objetivo primordial establecer la política pública de empleo mediante capacitación de mano de obra calificada.
En ella participarán todos los actores sociales del país relacionados con el tema, especialmemte en ocupaciones técnicas y profesionales, explicó el mandatario en el acto oficial en la capital panameña.
"Nuestro reto principal es vencer la pobreza, haciendo una inversión exitosa en el talento de nuestra gente, de la juventud panameña y de las mujeres y hombres ya preparados para laborar", manifestó.
La comisión contará con 10 sesiones de trabajo, al final de las cuales se entregará un plan de capacitación que abarcará entre siete y 10 años, para contar con el personal calificado que demanda el sector laboral.
Varela explicó que los tres ejes de la estrategia serán la oferta laboral, la demanda laboral y la calidad del empleo.
Se pondrá especial atención en el valor de la calidad, mediante acciones que apunten a disminuir las brechas existentes en cuanto a productividad, protección, género y territorio que afectan el mercado laboral.
La tendencia actual es hacia la informalidad en el empleo y está marcada por la falta de capacitación entre los trabajadores.
La comisión quedó integrada con representantes de las cinco cámaras empresariales del país, dirigentes de la Confederación Nacional de Unidad Sindical Independiente y del Consejo Nacional de Trabajadores, que en conjunto agrupan a más de 300.000 personas.
La conforman también los rectores de las estatales Universidad Nacional de Panamá y Universidad Tecnológica de Panamá.
Incluye al Consejo de Rectores de Universidades Privadas; al Instituto para la Formación y Aprovechamiento de los Recursos Humanos; y al Centro Nacional de Competitividad.
Datos de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL) indican que Panamá cuenta con una de las mejores tendencias en cuanto a crecimiento del empleo en la región.