ONU empieza a solicitar candidatos para secretariado general

Actualizado a las 16/12/2015 - 09:09

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El presidente de la Asamblea General de la ONU, Mogens Lykketoft, dijo hoy que la ONU empezó a solicitar candidatos y que puso en marcha el proceso para seleccionar y nombrar al próximo secretario general de la organización.

En un boletín de prensa en la sede de la ONU en Nueva York, Lykketoft emitió una carta conjunta que sirve para iniciar este proceso de conformidad con la Carta de la ONU y sobre la base de los principios de transparencia e inclusividad.

La carta fue firmada por Lykketoft y Samantha Power, representante permanente de Estados Unidos ante la ONU y presidenta del Consejo de Seguridad para diciembre, dijo Lykketoft.

El cargo de secretario general es de gran importancia y requiere los estándares más altos de eficiencia, competencia e integridad, se indicó en la carta.

Dados los llamados para que una mujer ocupe el cargo, "se alienta a los Estados miembros a considerar la presentación de candidatos femeninos y masculinos", agregó.

Aunque "ya han surgido algunos candidatos", se pidió a los Estados miembros que presentan candidatos hacerlo en una carta para el presidente de la Asamblea General y la presidenta del Consejo de Seguridad, agregó.

El Consejo de Seguridad comenzará la selección a fines de julio de 2016, indicó la carta.

En el 2016 se realizará una elección para determinar quién sucederá a Ban Ki-moon, cuyo periodo en el cargo concluirá el 31 de diciembre de 2016.

De acuerdo con la Carta de la ONU, el secretario general será nombrado por la Asamblea General tras la recomendación del Consejo de Seguridad.

Actualmente, el Consejo de Seguridad realiza el proceso de selección a puerta cerrada antes de presentar su candidato a la Asamblea General. Durante años ha habido llamados para reformar el proceso de selección y nombramiento del secretario general.

En octubre, Lykketoft habló en el debate anual del Consejo de Seguridad sobre los métodos de trabajo y enfatizó que "el proceso para seleccionar a la siguiente persona al mando debe ser tan abierto y minucioso como sea posible".